銀川易德中醫醫院召開全院職工大會

2019年7月26日，銀川易德中醫醫院召開了全院職工大會。會議總結上半年工作，針對近期銀川市市場監督管理局、市衛生監督所、市醫保辦等上級主管部門對醫院檢查的情況進行了通報，提出了相應的整改措施。會議還宣讀了新任命的醫院中層管理人員名單，對醫院今后的發展提出了新要求。

會上朱文斌副院長針對醫保病人管理問題提出了——“三個相符合“，一是診斷與治療相符合，二是癥狀與住院條件相符合，三是病歷書寫與疾病治療要相符合。孫瑞玲副院長針對醫院院感、護理、門診、醫技在近期檢查中出現的問題提出了改進措施，同時對垃圾分類、創建文明城市、安全等方面工作作了安排部署。

劉敬霞院長作了“明確崗位職責，做好本職工作”的重要講話，提出全院職工要進一步明確職責，做好自己本份工作；一要加強協作，院級領導之間要做好團結協作、不同科室之間、員工之間、同一個班組之間也要做好協作，以工作為重，既要立足本職崗位，又要互相協作，醫療工作是一項團隊工作，絕非單打獨斗能完成的，因此要重視協作；二是要團結進取，共同進步。團結出戰斗力，團結出效率，團結出成績；三是要不斷學習，首先要學習政治，提高站位，不能因醫院的民營屬性而忽視政治要求，只有不斷提高政治理論學習，才能遵紀守法，才能做好醫療工作；要持續不斷地提高業務學習能力，構建學習型醫院；人人都學習管理，既要學習管理本職工作的能力，也要學習管理自己的能力。